Algemeen
Wil jij je verder ontwikkelen op het gebied van personeelsorganisatie? Of wil je doorgroeien naar een functie met meer verantwoordelijkheden op de HR-afdeling? Met de opleiding MBO Personeel en Arbeid kun jij dit realiseren! Tijdens de opleiding komen onderwerpen als werving en selectie, opleidingsbeleid, ziekteverzuim en reïntergratie naar voren. Je leert competentiegericht te werken, je kunt de wet Poortwachter toepassen en je leert personeelsarchieven op te stellen en te beheren. Gedurende de opleiding breng je het geleerde direct in de praktijk door het opstellen van een Verbeterplan Praktijk-Case© . Na afloop van deze opleiding ben je klaar voor jouw nieuwe functie op de HR-afdeling!
Doelgroep
De opleiding MBO Personeel en Arbeid is geschikt voor iedere (startende) medewerker op een HR-afdeling die de kennis op het gebied van personeelsorganisatie wil verbreden.
Voorbereiding
De opleiding MBO Personeel en Arbeid bestaat uit totaal 16 studiebijeenkomsten. Wanneer je kiest voor de dagopleiding, bereid je 2 studiebijeenkomsten per keer voor. Voor de avondopleiding bereid je 1 studiebijeenkomst per keer voor. Iedere studiebijeenkomst vergt ongeveer 3 tot 5 uren voorbereiding. Je dient je ook voor de eerste bijeenkomst voor te bereiden.
Onderwerpen en leerdoelen
Onderwerpen
De opleiding MBO Personeel en Arbeid bestaat uit 2 modules. De module waar je mee start kan afwijken van onderstaande volgorde.
Tijdens de opleiding komen onderstaande onderwerpen aan bod:
Module MBO Administratieve Vaardigheden voor HRM
De basis van administratieve vaardigheden voor HRM
Beheersing ziekteverzuim
Wet Poortwachter
Professioneel adviseren
Re-integratie van medewerkers
Verwerken van gegevens
Beheren van een archief
Werken volgens methoden
Module MBO Personeel en Organisatie
De basis van personeel en organisatie
Personeelsbeheer
Werving en selectie
Selectiemiddelen en selectieproces
Planning van personeel
Competentiegericht werken
Opleidingsbeleid
Functionerings- en beoordelingsgesprekken
Leerdoelen
Na afloop van de opleiding MBO Personeel en Arbeid:
heb je inzicht in beheersing ziekteverzuim
ben je in staat om werving en selectie toe te passen
weet je hoe je de wet Poortwachter kunt toepassen
ben je in staat om competentiegericht te werken
heb je inzicht in werken volgens methoden
kun je sturen op re-integratie van medewerkers
weet je hoe je de juiste selectiemiddelen kunt inzetten
ben je in staat om professioneel te adviseren
Diploma
MBO Personeel en Arbeid
Tijdens de opleiding MBO Personeel en Arbeid schrijf je per module een Verbeterplan Praktijk-Case© .
Door het schrijven van deze Verbeterplan Praktijk-Case© kun je aantonen de behandelde onderwerpen te beheersen. Door het onderwerp toe te spitsen op de eigen situatie, kan het geleerde direct in de praktijk worden gebracht.
Wanneer je alle modules met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële Holland Opleidingen Groep diploma digitaal:
Lesdata en locatie
Duur
6 maanden
Kostenspecificatie
De kosten voor de MBO Personeel en Arbeid bedragen
€ 3.195,00
all-in, excl. 21% BTW Kosten zoals bijvoorbeeld lesgeld, literatuur en examenkosten zijn inbegrepen in dit tarief.
Er zijn verder geen bijkomende kosten van toepassing voor deze opleiding.
BTW
Vrijstelling van BTW is mogelijk voor organisaties die geen BTW kunnen terugvorderen.
Subsidies en fiscale kortingen
Scholing wordt door de overheid gestimuleerd. Werkgevers komen bijvoorbeeld in aanmerking voor belastingvermindering als tegemoetkoming in de studiekosten.
Niveau
MBO
Ben je niet in de gelegenheid om naar een van onze leslocaties te komen?
Met een opleiding bij Holland Opleidingen Groep groei je niet alleen, maar laten we samen met jou een boom groeien!